Bankfachlicher Administrator (m/w/d)
- S-Servicepartner Deutschland GmbH
- Berlin
- Hamburg
- Vollzeit
Wir geben alles für unsere Kunden: die Sparkassen in ganz Deutschland. Um sie zu stärken, machen wir Banking einfach und digital. Wir sind Praktiker und Partner. Bei uns trifft Tradition auf Innovation. Seit über 30 Jahren vertrauen Sparkassen auf uns und wir auf die Kompetenz unserer Mitarbeiter.
Wir suchen Sie als Verstärkung in unserem Team!
Ihre neuen Aufgaben:
- Klarstellung und Koordination der Kundenaufträge gemeinsam mit den Sparkassen sowie Unterstützung bei Unklarheiten und Problemstellungen
- Administration der zugeordneten bankfachlichen Sachgebiete (z. B. Giro, Spar, Aktivgeschäft in OSPlus) sowie der zugeordneten Basisadministrationsgebiete u.a. für die Aufbauorganisation inklusive Dokumentation
- Definition, Durchführung und Dokumentation von Administrationstests u.a. im Rahmen von Projektunterstützungen mit der Finanzinformatik und den Sparkassen
- Entwicklung von Lösungen sowie Optimierung der Administration unter Prozess- und Kostengesichtspunkten und Standardisierung der Administration
- Mitwirkung bei der Releasebearbeitung und Sicherstellung des Release Einsatzes in den zugeordneten Sachgebieten
- Konzeption und Erfassung der Funktionsprofile (Soll- Berechtigungsprofile) - sowohl Konzeption neuer Profile als auch Änderung bestehender Profile
Ihre Stärken zählen:
- Abgeschlossene (bank-)kaufmännische Ausbildung mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Gute Kenntnisse in PPS, OSP, OSP Admin
- Fundierte Berufserfahrung im Sparkassenumfeld
- Hohe Planungs-, Organisations- und Analysefähigkeiten
- Kundenorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte prozessuale Denkweise und Kommunikationsstärke
- Flexibilität und Freude in der eigenständigen Einarbeitung in neue Themenbereiche, zudem Bereitschaft zur kontinuierlicher Weiterbildung
Wir bieten Ihnen:
- Perspektive: Sicherer Arbeitsplatz in einem Partner der Sparkassen-Finanzgruppe mit gleichzeitig spannenden Projekten und Aufgaben
- Work-Life-Balance: Hohe Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, Flexible Arbeitszeiten, Voll- oder Teilzeit möglich, Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich an Heiligabend und Silvester frei
- Mobilität: Attraktives Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschland-Ticket, gute öffentliche Anbindung
- Gemeinschaft: Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander in einem menschlichen und sehr wertschätzendem Umfeld
- Weiteres: Mitarbeiterevents, Weihnachtsfeier, Mitarbeiterrabattprogramme wie bspw. Corporate Benefits
- Vergütung: Stufe 6 gemäß unserem SP-Vergütungsmodell. Nähere Informationen hierzu sowie zu den gehaltlichen Entwicklungsmöglichkeiten erhalten Sie im Einstellungsgespräch. Dies gilt im Übrigen auch, wenn Sie aktuell einer Vergütungssystematik aus einem Tarifwerk (BTV oder TVöD) angehören.
Neugierig geworden?
